周顺波

周顺波是欧拉万象的创始人节点。当前 wiki 中可沉淀的核心观察是：他代表了一类从大厂具身智能平台和商业交付经验转向家庭机器人创业的人才流动。

观察

周顺波的创业叙事把“机器人研究能力”与“平台化商业交付经验”连接起来：家庭机器人需要的不只是模型路线，还需要数据管线、端到端工程、真实场景部署和产品定义。
从华为具身智能平台经验转向家庭赛道，说明大厂内部积累的机器人 infra、云平台和行业交付知识，正在外溢为创业公司的系统工程资产。
他对家庭机器人的判断强调渐进式进入真实家庭：先让一部分机器人进入容错度较高的用户群体，再用反馈驱动模型和数据迭代。这与具身智能系统工程和具身智能数据基础设施的判断一致。
履历证据已经分层：CUHK Research Portal 的论文记录确认其港中文机器人研究单位关系；其自建研究主页给出博士年份、导师和在华为时期的实验室自述；2026-06-05 的被投企业页面确认其当时为欧拉万象创始人兼 CEO。团队规模、CloudRobo 商业交付量和“1 号员工”等仍只是媒体/当事人口径，不能与上述已核验关系混写。

同事/共事线索最强：36氪和高瓴创投转载报道把周顺波放在华为、华为云体系中，其在华为时期的自建主页称自己领导 Huawei Cloud 内的 Physical Intelligence Lab。中文媒体使用“物理智能创新 Lab”等名称，但截至 2026-08-10 没有华为组织目录确认正式名称与层级；在华为官网组织页、任命公告或可核验组织文件出现前，不另建实验室节点。
教育/科研线索：周顺波的自建主页称其 2020 年获香港中文大学博士学位、导师为 Yun-Hui Liu；CUHK Research Portal 的论文记录确认其港中文机器人研究单位关系。前者属于当事人自述，后者属于校方研究成果记录，两者共同支持港中文训练背景，但论文记录本身不是学位档案。
公司关系是欧拉万象创始人/CEO。联合创始人张靖的 AWS、华为创新云服务产品经历已移到其人物页，不在周顺波页建立他人的前任职边。
同乡线索没有可靠公开来源。不要把“华为 1 号员工”标签直接扩展成私人关系；它只说明媒体描述的任职重叠和组织经验来源。